Nous sommes une équipe engagée
Nous croyons que la Data et l’Intelligence Artificielle sont des leviers majeurs de transformation pour les entreprises, mais aussi pour la société. Valoriser les données, c’est inventer de nouveaux usages, améliorer la performance, optimiser les opérations et créer de l’impact concret.
Les récents bouleversements mondiaux ont rappelé l’importance de la donnée comme facteur de résilience. L’IA transforme déjà notre quotidien, nos industries et notre manière de travailler — et nous voulons qu’elle le fasse de manière responsable.
Notre responsabilité d’acteur de la Data & de l’IA
En manipulant chaque jour la donnée — ressource clé du XXIᵉ siècle — nous avons un rôle essentiel à jouer dans la construction d’un numérique plus sûr, plus éthique et plus durable.
Une IA Responsable & Éthique
Nous mettons en œuvre des pratiques garantissant :
- Transparence des modèles
- Protection des données personnelles
- Réduction des biais algorithmiques
- Conformité (RGPD, AI Act, standards internationaux)
Parce qu’une IA puissante doit aussi être fiable et digne de confiance.
Un Impact Business Durable
Nous aidons nos clients à créer :
- De la valeur mesurable
- Des services plus utiles & accessibles
- Des organisations plus agiles & résilientes
L’innovation ne vaut que si elle sert durablement l’entreprise.
Une Technologie au service de l’Humain
l’humain est au centre :
- Une culture d’inclusion et de diversité
- Des talents accompagnés dans leur évolution
- Une IA conçue pour augmenter, jamais remplacer
Parce que la technologie doit élever les personnes, pas les remplacer.
Vision
Accélérer la transformation Data & IA des organisations et rendre l’innovation plus accessible, plus éthique, plus humaine.
Donner du sens à la technologie pour créer une valeur durable.
ADN
Une équipe audacieuse, exigeante et bienveillante, alliant expertise Data & IA de haut niveau et culture du résultat.
La technologie est notre moteur. L’humain est notre boussole.
Positionnement
Hexateam est un cabinet de conseil premium spécialisé Data & IA, capable d’intervenir end-to-end : stratégie ➜ delivery ➜ industrialisation.
Agiles comme une startup. Performants comme un leader.
Présence
4 pays (France / Tunisie / Maroc / Suisse)
Talents
+50 consultants Data & IA d’ici fin 2025
Satisfaction
95% de clients satisfaits
Certifications
100% de nos consultants certifiés Cloud
NOS VALEURS
Chez Hexateam, nos valeurs sont le reflet de notre culture et de notre ambition : conjuguer excellence technologique, esprit d’équipe et humanité. Nous croyons qu’une entreprise performante est avant tout une aventure collective où l’innovation, la collaboration, la flexibilité et le plaisir de travailler ensemble sont les moteurs du succès.
TeamInnov
Agilité et Innovation
Nous réinventons le modèle ESN avec une approche inspirée des start-ups, pour développer des solutions créatives et adaptées à nos clients.
TeamWork
Collaboration et Synergie
La co-construction est au cœur de notre culture. Chacun participe à l’aventure Hexateam, favorisant synergie et partage d’idées.
TeamExpert
Spécialisation et Excellence
Nos pôles d’expertise garantissent des services de haute qualité dans des domaines clés : Data, ERP, Tech, IA, etc.
TeamFlex
Adaptabilité et Réactivité
Notre structure flexible s’ajuste rapidement aux besoins clients, que ce soit en régie ou à travers des dispositifs complets.
TeamCool
Proximité et Plaisir
Un management basé sur la confiance et des activités conviviales, pour un environnement stimulant et motivant.
Nos engagements
Engagement RSE
Nous adoptons des pratiques écoresponsables et intégrons des solutions durables dans nos projets pour limiter notre impact écologique.
Great Place To Work
Nous mettons le bien-être, l’inclusion et la diversité au centre de notre entreprise, créant un environnement de travail épanouissant et collaboratif.
ISO 9001
Préparation aux certifications RSE : ISO 26000, B Corp, EMAS, ISO 14001.
EcoVadis
Cette distinction place Hexateam parmi les entreprises les plus performantes du secteur IT et du conseil en systèmes d’information.
Démarche RSE
L’humain au cœur de notre culture
Bien-être, inclusion et diversité au centre de notre entreprise, créant un environnement de travail épanouissant.
Environnement Réduction de notre empreinte
Pratiques écoresponsables et solutions durables.
Éthique & gouvernance Bâtir la confiance
Transparence, intégrité, partenaires alignés sur nos valeurs.
Communauté Implication sociétale
Soutien des initiatives locales et engagement des collaborateurs.
Label RSE & Engagement Durable
Hexateam récompensé pour sa politique RSE et son engagement durable
Hexateam a obtenu en 2024 la médaille d’or EcoVadis, reconnaissant nos efforts constants en matière de pratiques environnementales, sociales, éthiques et d’achats responsables.
Cette distinction place Hexateam parmi les entreprises les plus performantes du secteur IT et du conseil en systèmes d’information.
Nous intégrons la durabilité dans chacune de nos initiatives : réduction de notre empreinte carbone, inclusion numérique, et promotion d’une gouvernance responsable au sein de nos projets Data & Cloud.
Certifications ISO 27001 & ISO 27701
La sécurité des données au cœur de nos solutions Data & IA
Hexateam est engagé dans une démarche de conformité aux normes ISO 27001 et 27701, garantissant la protection, la confidentialité et l’intégrité des données de nos clients.
Ces certifications encadrent nos pratiques sur l’ensemble du cycle de vie des données : de la collecte à l’analyse, en passant par le stockage et la gouvernance.
Nous veillons à protéger les informations contre toute perte, vol ou altération, tout en assurant une conformité totale au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Politique RH
Recrutement stratégique & Compétences et valeurs
- Sélection rigoureuse avec entretiens techniques et pratiques
- Partenariats avec grandes écoles et participation à des salons
- Processus structuré : entretiens axés sur le mindset, les compétences et la compatibilité avec notre culture
Accompagnement de talents
- Évaluations annuelles pour mesurer les performances et identifier les besoins en formation
- Plans de développement individualisés qui incluent formations et opportunités de mobilité
- Formation continue pour assurer une montée en compétences constante
- Sondages de satisfaction pour optimiser l’environnement de travail
Approche dynamique
- Formation continue : Hexateam assure un minimum de 50 heures de formation et de veille technologique par an pour chaque consultant, favorisant l’innovation et le développement des compétences
- Certification Agile : Nous nous engageons à certifier 100 % de nos collaborateurs en Agile, renforçant ainsi notre culture d’agilité et de collaboration dans un environnement numérique en évolution
Un processus clair et humain pour rejoindre l'aventure Hexateam
Un interlocuteur dédié vous accompagne tout au long de votre processus de recrutement. Nous avons mis en place un processus de recrutement simple et rapide vous permettant d'échanger avec l'ensemble des collaborateurs avant votre intégration.
Vous répondez à l'une de nos opportunités.
Entretien vidéo ou un premier contact téléphonique RH.
Entretien physique avec le futur manager et le RH.
Entretien avec le directeur.
Bienvenue chez nous !
L’amélioration continue au cœur de nos valeurs
Votre satisfaction est notre priorité. La communication est la clé de notre réussite commune.
Chez Hexateam, nous plaçons l’excellence au centre de chaque mission grâce à :
Des points de suivi trimestriels
permettant d’évaluer la performance et d’anticiper les besoins.
Point trimestriel
Une communication proactive entre nos équipes, nos collaborateurs et nos clients.
Une adaptation continue
des missions et formations pour garantir l’épanouissement et la progression de chacun.
Hexateam, un environnement où il fait bon travailler
nous sommes fiers de figurer parmi les entreprises qui placent l’humain au cœur de leur développement. Notre ambition : créer un environnement où chacun peut s’épanouir, apprendre, et innover chaque jour. Plus qu’un lieu de travail, Hexateam est une aventure collective portée par la passion, la transparence et la confiance.
Des initiatives concrètes pour le bien-être et l’épanouissement
Nous croyons que la performance durable naît du bien-être. C’est pourquoi nous mettons en place des actions concrètes pour offrir à nos collaborateurs un cadre stimulant :
Recruter et accueillir dans les meilleures conditions,
Inspirer et impliquer à travers une culture d’écoute et de proximité,
Former et faire progresser continuellement nos équipes,
Reconnaître et célébrer chaque réussite collective ou individuelle,
Encourager la convivialité, la flexibilité et l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Ce que nos collaborateurs en disent
Nos équipes témoignent de l’importance de l’esprit Hexateam :
Chez Hexateam, l’ambiance est conviviale, la communication fluide et chacun a sa place.
Je me sens valorisé et écouté : ici, les succès se construisent ensemble.
94 % estiment travailler dans un cadre collaboratif et stimulant.
92 % apprécient l’équilibre entre leurs missions et leur vie personnelle.
90 % se disent fiers de contribuer au succès de nos projets Data & IA.
Comment pouvons-nous faire passer votre stratégie Data & IA au niveau supérieur ?
Ces alliances nous permettent d’allier expertise technologique, agilité d’exécution et impact mesurable sur l’ensemble de la chaîne de valeur data & IA.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière dans la Data et l'IA
Rejoignez une équipe humaine, passionnée et innovante, où la technologie rime avec impact.
